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打破公务员“铁饭碗”的现象

[ 日期:2014/8/26 10:23:57 浏览次数: ]

           一直以来,公务员顶着“吃皇粮”的头衔,被冠以“福利好、地位高”的名头,备受争议。随着各类贪官的落马事件相继曝光,在众人眼里公务员逐渐与贪污、腐败等词汇挂上了钩,公务员们也经常会受到众人的误解。在这样的一个前提下,中央各项禁令、各项政策的出台,公务员的福利待遇确实受到影响,“铁饭碗”在未来也许将会打破。    

        事实上,人们对公务员的误解很大程度上来源于以往的一些负面认知。如果大众对公务员的这种误解持续下去,很可能导致大众对政府的误解,甚至会导致一些影响社会秩序的事件发生。通过各项禁令限制公务员的权利,打破公务员的“铁饭碗”,能够树立起新的公务员队伍形象,消除大众对公务员的误解,重新建立起两者之间的信任,建立起血肉相连的良好关系,对于国家的长远发展来说是非常有利的。        

        从本质上来说,公务员和其他职业并没有太大区别,但是却有很多人执着于对公务员的追求,从每年的国家以及各省的公务员考试热度就能看出。通过打破“公务员”铁饭碗,可以让更多人理性的去择业,去选择更需要自己、更适合自己的岗位。从就业的角度来说,也是非常有利的。   

        除此之外,对公务员自身发展来说也是很有利的,因为打破公务员“铁饭碗”之后,如果将公务员如同其他企业单位职工一样,享受与工作业绩同等的待遇,那一方面公务员的收入将会有所提高,另一方面公务员也会更注重加强自身综合素质的提升,更重要的是有利于公务员队伍的合理配置,不会再存在一些不干事或者没事干的公务员,也更有利于提高公务员队伍整体的素质和工作能力提升的。   

        虽然公务员“铁饭碗”打破将会是一个发展的趋势,但是无论是否将会打破,我们都应该用客观理智的态度去看待,实事求是的提一些真正有效可行的建议,只有这样社会才会更加和谐,人民生活才会更加幸福。(中南财经政法大学成教招生www.hbcjb.com

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